MENGUKUR KUALITAS AKTUALISASI PESERTA PELATIHAN DASAR CPNS MELALUI SEMINAR LAPORAN AKTUALISASI PADA BPSDMD PROVINSI NTT

Dalam program Pelatihan Dasar (Latsar), terdapat empat agenda pembelajaran, salah satunya adalah agenda Habituasi. Agenda pembelajaran ini, diberikan untuk memfasilitasi Peserta melakukan proses aktualisasi substansi Mata Pelatihan agenda 2 dan agenda 3 di tempat kerja melalui pembiasaan diri terhadap kompetensi yang telah diperolehnya melalui berbagai Mata Pelatihan yang...

Continue

MENGAPA ASN HARUS ADAPTIF?

Sebelum menjawab pertanyaan "Mengapa ASN harus Adaptif" mari kita menggarisbawahi bersama  bahwa Sumber Daya Manusia (SDM) adalah aset utama bagi setiap organisasi termasuk birokrasi pemerintah Indonesia. Sebagai aset utama birokrasi, Aparatur Sipil Negara (ASN) harus segera mempersiapkan diri untuk menghadapi aneka tantangan global yang datang silih berganti. Setiap ASN dituntut mempunyai jiwa pembelajar (lifelong learner), sebagai  pilar penting dalam membangun sikap adaptif demi menyongsong...

Continue